第1条　この規則は、筑紫野太宰府消防組合職員の給与に関する条例(昭和45年条例第12号。以下「給与条例」という。)第17条の2及び第17条の3の規定に基づき、管理職手当及び管理職員特別勤務手当の支給を受ける職員の職及び支給額等について必要な事項を定めることを目的とする。

第2条　給与条例第17条の2の規定により管理職手当の支給を受ける職員の職及びその職にある職員に支給する管理職手当の額は、別表に掲げるとおりとする。

第3条　職員が月の1日から末日までの期間の全日数にわたつて勤務しなかつた場合(給与条例第21条第1項の場合及び公務上負傷し、又は疾病にかかり、給与条例第13条の規定に基づいて勤務しないことにつき、特に承認のあつた場合を除く。)は、管理職手当は支給することができない。

第4条　給与条例第17条の3第3項第1号の規則で定める額は、第2条に規定する支給を受ける職員の職及びその職にある職員に支給する別表に掲げる支給額に応じ、次の各号に掲げる額とする。